הכשרת נבחרת המנטורים של התנועה הקיבוצית יצאה לדרך

מטרות הכשרת המנטורים שילוו לאחר מכן מנהלות ומנהלים צעירים בקיבוצים, הן, בין היתר - העלאת המודעות וחיזוק השיח בנושא קידום ופיתוח מנהיגות צעירה בקיבוצים, עידוד הקיבוצים לבחירת מנהלים חברי אותו קיבוץ וסיוע למנהלים אלו בעת כניסה לתפקיד הניהולי, העברת הידע הצבור בידי הדור הוותיק של מנהלים לדור הצעיר, רתימת הדור הוותיק של המנהלים לתהליך הצמחת הדור הצעיר והעברת "המקל" בצורה מיטבה, חיזוק מרכיבי ההצלחה בתפקיד בקרב מנהיגות הקיבוץ והכשרת מנהלות ומנהלים ותיקים כמנטורים מקצועיים של התנועה הקיבוצית, ולא פחות מכך - יצירת קבוצה אקסלוסיבית של מנטורים מקצועיים ברמה הקיבוצית-ארצית.

הצוות שמלווה את התוכנית מטעם התנועה הוא שלומית צימרינג (פיתוח הון אנושי), אורית בראון ואייל אלקלעי (רכזי אזור), רותם שניצקי (רשת הצעירים), צחי רם (המטה השיתופי) וענת מרלא חפץ (צמיחה דמוגרפית ופיתוח קהילה).

שלומית צימרינג, מנהלת פיתוח הון אנושי בתנועה הקיבוצית: "חניכה של מנהלים חדשים על ידי מנהלים ותקים היא תהליך מוכר וטבעי בארגונים רבים, אך אינה חלק מהתרבות האירגונית בתנועה הקיבוצית. באמצעות הכשרת המנטורים אנו שואפים ליצור מצב בו קיבוצים ישכילו להעמיד לטובת ממלאי תפקיד חדשים ליווי וחונכות של ממלאי תפקיד בעלי ותק וניסיון עם כניסתם לתפקיד, על מנת להבטיח את הצלחתם.

עם סיום ההכשרה, ניצור קשר עם ממלאי תפקידים חדשים ונעודד אותם להעזר במנטורים שלנו כדי להבטיח כניסה חלקה יותר לתפקיד".