כל מה שמעניין בתנועה הקיבוצית ובקיבוצים - בניוזלטר השבועי

על החלק האחרון במסע היו אמונות נוקי  גולדפישר ומוריה אילון שחר ממחלקת הביטחון של התנועה. הנערים והנערות שהגיעו בשעת בוקר אל בה"ד 1 התחלקו לשני סבבים במקביל. סבב אחד כלל מעגלי שיח לפי הקבוצות האורגניות בו פגשו מפקדי צוותים בקורס הקצינים ששיתפו אותם בחוויית השירות שלהם, החלטתם לבחור בשירות משמעותי ולצאת לקצונה והשלבים העומדים בפני כל מתגייס. אל כל קבוצה הצטרף גם קצין מהאזור שלה, אותו הם היו הזמינו, או קצין/קצינה שמוריה ונוקי דאגו להזמין. מרבית הקצינים שהגיעו לדבר הם הקבוצות שלא דרך בה"ד 1 היו גם בוגרי ובוגרות שנת השירות בתנועה. הקבוצה של עמק הירדן זכתה למישהו מיוחד שישוחח איתה, נוסף על המפק"צית מבה"ד 1 – אל"מ שאול ישראלי, המפקד הטרי של חטיבת "אגרוף הברזל", בן וחבר קיבוץ כנרת.

הסבב השני כלל שיחה עם מדריך הראשי (מד"ר) של בה"ד 1, סא"ל טל איגליצקי, שהסביר להם על תפקידו של בה"ד 1 בהכשרת עתודת הקצונה והפיקוד של הצבא, על דמותו של הקצין ואחריותו לשמש דוגמא אישית גם כשהוא מסתובב מחוץ לבסיס. סא"ל איגליצקי שיתף בהחלטתו לבחור במסלול הפיקודי ובתפיסת שירות המשמעותי ודמות המפקד שגיבש לעצמו. עוד הוא אמר לנערים ולנערות כי ככל שיגבשו יותר את ה"אני" שלהם הם יהיו מוכנים יותר לגיוס. 

המסע הסתיים בטקס מרגש אותו הובילו נציגות קיבוץ יגור שהזמינו, באופן טבעי, את חברת קיבוצן, המשנה למזכ"ל התנועה, הדס דניאלי ילין, להדליק את נרות החנוכיה. הטקס כלל דבר השינשינים לי"בניקים ודברים של נציגי המשתתפים. מזכ"ל התנועה, ניר מאיר אמר לי"בניקים בטקס הסיום: "אני רוצה לדבר אתכם דווקא על השעות האחרונות שעברתם פה. על מנהיגות. כל מי שהוא מנהיג בארץ עבר קורס קצינים. הבחירה אם לצאת לקורס קצינים היא התלבטות האם להיות מנהיג. לא כל מי שמסיים בה"ד 1 יהיה מנהיג אבל כל מי שמנהיג, היה פה. הציפייה שלנו מכם, מהנוער הקיבוצי, שתגיע שעתכם לבחור, תזכרו את הבוקר הזה שעברתם ותבחרו נכון. אם כמה שיותר מכם יבחרו לצאת קצונה לאחר היום הזה - שיחקנו אותה".

באופן פורמלי פנסיית המינימום לא תעלה זו השנה השנייה בגלל הקפאת השכר הממוצע במשק. אלא שבעקבות הצמיחה הכלכלית והשחיקה בערך המטבע, המליצה המזכירות למועצה לקרוא לקיבוצים המשלמים את "פנסיית הרשם" לא לפגוע בפנסיונרים, להגדיל את קצבת הפנסיה ב- 100 ₪ לגמלאי כביטוי לשיעור עליית מדד המחירים לצרכן בשנת 2021, ולהעמיד אותה על 4272 ש"ח לחודש.

מצ"ב דף הסבר מפורט

נתחיל מהשורה התחתונה: החברות והחברים החדשות/ים בקיבוצים – מרוצות ומרוצים. סקר שערכה מחלקת צמיחה ופיתוח קהילה בתנועה הקיבוצית ביחד עם המכון לחקר הקיבוץ והרעיון השיתופי באוניברסיטת חיפה בקרב חברות וחברים חדשים בקיבוצים, מגלה ש-90% מהמשיבים חושבים שהקיבוץ הוא מקום שטוב או טוב מאוד לחיות בו, 75% מרגישים שייכות במידה רבה או רבה מאוד לקיבוץ ו-72% אומרים שנקלטו בצורה טובה או טובה מאוד. מעל לשני שליש אמרו שהקהילה בקיבוץ מעוניינת בקליטה ושהיחס לנקלטים הוא טוב. 

על הסקר, שנערך במהלך הקיץ האחרון, השיבו 558 חברות וחברים חדשים (עד 7 שנים ממועד הקבלה לחברות) מ-80 קיבוצים בכל רחבי הארץ – שיתופיים ומתחדשים, גדולים וקטנים. הגיל הממוצע של המשיבות/ים הוא 40, כמעט כולם נשואים ועם ילדים, מרביתם אקדמאים (83%). כמחצית מהמשיבים הם בני ובנות קיבוץ או נשואים להם/ן, בעוד שמחציתם הצטרפו לקיבוץ "מבחוץ".

המניעים המרכזיים לקבלה לחברות, על פי הסקר היו הסביבה הבטוחה והירוקה, החינוך, הקהילה הערכית, חיי התרבות והקהילה המפותחים והערבות ההדדית והסולידריות.ההערכה הכללית של חיי הקיבוץ היתה גבוהה בכל ההיבטים שנבדקו: 88% ציינו שאיכות החיים בקיבוץ גבוהה מאשר בעיר, 82% שחיי הקהילה מפותחים יותר, 72% שמערכת החינוך איכותית יותר.

על מנת להעמיק בנושא ולשכלל את הכלים בתחום, ייערך ב-29.12.21 בקיבוץ שפיים כנס ארצי למובילות ומובילי הקליטה בקיבוצים שיעסוק בחוויית הקליטה מנקודות המבט של קולטים ונקלטים גם יחד. הכנס, בהובלת מחלקת צמיחה ופיתוח קהילה בתנועה הקיבוצית ומחלקת צמיחה ומעורבות בקיבוץ הדתי, מיועד למרכזות ומרכזי קליטה, צמיחה דמוגרפית, קבלה, שילוב ואיקלום, חברות וחברי הוועדות והצוותים וממלאות וממלאי תפקיד שהנושא קרוב לליבם/ן ולעשייתם/ן.

מטרת התוכנית היא  לחשוף את הצעירים והצעירות לשירות הציבורי ולמגזר משרתי הציבור, ולהגביר את המוטיבציה שלהם להשתלב בעשייה הציבורית. במהלך התכנית המשתתפים יחשפו לשירות הציבורי דרך היכרות עם משרדי הממשלה והיחידות הכפופות להם, השלטון המקומי והמגזר השלישי, לרבות תכניות העתודה הפועלות במסגרת עתודות לישראל.

במסגרת התכנית יתקיימו מפגשים עם משרתי/ות ציבור פורצי דרך ומעוררי השראה, תיערך היכרות עם סוגיות ליבה ותהליכי עומק בחברה הישראלית והתנסות מעשית. בנוסף, התכנית תעניק למשתתפים כלים לפיתוח רעיון והעברתו, כתיבת נייר מדיניות בנושאים חשובים והצגה עצמית ועמידה מול קהל. כל אלה, כלים ההכרחיים לכניסה למגזר משרתי הציבור. 
 
התכנית תתקיים בין החודשים ינואר-יוני 2022 באזור המרכז, מיועדת לגילי 22-35 וכוללת 15 מפגשים קבוצתיים, 2 ימי התמחות, 2 ימי סיור וסמינר בן יומיים. דמי השתתפות בתכנית הינם 250 ש״ח בלבד.

"בית לחיים" הוא מתכונת דיור בקהילה עבור אנשים ונשים עם מוגבלויות. הקמת הבתים מתבצעת בשיתוף פעולה בין משרד הרווחה והביטחון החברתי לקיבוץ, כשתפעול הבית נעשה על ידי גורם מפעיל מורשה (ניתן במקרים מסוימים גם על ידי הקיבוץ עצמו).

זהו מצב שלwin-win" " לכולם: פתרון דיור מותאם לאלו שזקוקים לכך, תוך חיזוק הקהילה במיזם שמאפשר שילוב ועשייה משמעותית בחברה הישראלית. יש לא מעט קיבוצים שכבר מתקיימים אצלם "בתים לחיים" וניתן ללמוד מהם.

בסוף הקול הקורא יש שאלון, המעוניינים אנא מלאו והעבירו למועצה האזורית שלכם.
לחצו כאן להורדת הקול קורא.

ד"ר אילת גלס, ראש אגף חברה וקהילה בתנועה הקיבוצית (טלפון: 050-7552532), עומדת לרשותכם לכל הסבר על הקול הקורא, על הדיור המדובר, למה זה חשוב לקהילה וכל שאלה אחרת שעולה בדעתכם.

היום חל יום המאבק באלימות נגד נשים. לפי הנתונים ישנה עליה של מאות אחוזים בדיווחים למשטרה על אלימות במשפחה מאז תחילת מגיפת הקורונה. בתקופה האחרונה אנחנו חווים עליה בתוקפנות באופן כללי, כאשר כולנו מרגישים שהשנתיים האחרונות יצרו מציאות חינוכית מערכתית וקהילתית מאתגרת, לכל מערכות החינוך, ותוצאותיה ניכרות גם בתחום זה.

כאנשי ונשות חינוך, יש לנו אחריות גדולה לדאוג לשינוי לו אנו מייחלים, לחנך לשיוויון מגדרי, למנוע מקרים עתידיים, להוקיע מקרי אלימות ותוקפנות, להוביל ולפעול יחד עם מעגל שותפות על מנת ליצור מרחב חיים מוגן עבור כולנו.

ביום חשוב זה, אני מזמין אותנו לתמוך, לסייע ולהאמין לכל אחת ואחד אשר חווים תוקפנות ואלימות. המאבק באלימות כנגד נשים אינו של נשים בלבד, הוא של כולנו, נשים וגברים כאחד. על מנת ליצור שינוי, על כל אחד מאיתנו חלה החובה לחשוב איך אנחנו יכולים להשפיע על הסביבה הקרובה לנו.

אני מאחל לכולנו שנצליח להוביל שינוי לעולם טוב יותר למען הילדים והילדות שאנו מחנכים. מזמין אתכם.ן לפנות אלי או אל מערך ההדרכה של אגף החינוך על מנת לחשוב יחד כיצד אפשר לייצר תהליכי מניעה והפחתת התנהגות תוקפנית בקהילות ובמערכות החינוך שלכם.ן.

בימים ההם, אמצע שנות ה-80, אני נקלטת צעירה בקיבוץ רמות מנשה ומהבית במושב חרות הבאתי מיומנות מוגבלת בתחום האפייה. נפעמת מידיעותיהן של שכנותיי, המשפחה והחברות הקיבוצניקיות, התמכרתי ל....איך לא?!  הטור השבועי של גרדה כהן בדף הירוק. אהוב במיוחד היה מתכון הסופגניות המנצח, אותו טרחה לפרסם שנה אחרי שנה. מאחת השנים שמרתי לי גזיר עיתון עם המתכון המקורי. השנים חלפו, השמן והריבה הכתימוהו כהוגן, והיום הוא רשום רק בספר המתכונים המשפחתי שלנו. שנה אחרי שנה, אני עושה בליבי לגרדה כהן אזכרה קטנה בחנוכה.

אז הנה לכם תזכורת קטנה מאישה גדולה מהחיים: גרדה נולדה בגרמניה, עלתה לארץ בשנת 1938, עבדה במשק הפועלות בעפולה ומשם עברה לקיבוץ חולתה. לאחר כשבע שנים היא הגיעה לקיבוץ אילון שם נישאה וחייתה עד פטירתה בשנת 2009. במשך כ-45 שנה עבדה גרדה במטבח ובמאפייה של הקיבוץ, ובמהלך השנים גם סיימה קורס למשחק ובימוי, ומאז עסקה בהפקת חגים וביימה הצגות ילדים, פרסמה עשרות ספרים, מחזות, שירים ,שני ספרי בישול קיבוציים, וטור שבועי בלתי נשכח בדף הירוק.

למרות שלא הכרתיה אישית, שמה נישא בפי לא רק בחנוכה. בנותיי שלי מכירות (ומוקירות) את המתכון המנצח, ולכל המלעיזים שאומרים ש"סופגניות רק קונים בקונדיטוריה..." ו"אצלנו לא מטגנים..", אני יכולה לומר רק דבר אחד - שנה אחת תכינו את המתכון של גרדה כהן וגם אתם תהפכו למעריציה. אין תחליף להדלקת נרות משפחתית עם סופגניות חמות, המטוגנות במטבח הביתי, סופגניות רכות כעננים, שהותירה לנו הכוהנת הגדולה של הבישול הקיבוצי.

סיפור ואיור: אפרים סידון ודני קרמן - במפגש אישי מרתק עם ילדים ומבוגרים!
מה נולד קודם, הטקסט או האיור?
ואיך בכלל סופר ומאייר עובדים יחד?
יום שבת 4.12.21 | בשעה 11:00
מתאים לילדים מגיל 6 ומעלה.

פעילות: סיור פנסים בחשיכה באולם הטבע - יום ב' 6.12.21 | בשעה 11:00

לחצו כאן להזמנת כרטיסים ופרטים נוספים

יש לכם שאלות? רוצים עוד מידע? מוזמנים לפנות אלינו גם בטל' 04-6486328 או בדוא"ל Marketing@beit-shturman.co.il

נשמח לראותכם! צוות בית שטורמן